Exemple de lettre de motivation à remplir et télécharger

Une lettre de motivation est un élément incontournable pour toute candidature qui joue un rôle crucial dans le processus de recrutement. Elle est bien plus qu’une simple formalité, c’est une opportunité en or pour les candidats de se démarquer et de montrer aux employeurs pourquoi ils sont le meilleur choix pour le poste.

La lettre de motivation complète votre CV en fournissant un aperçu de votre personnalité, de vos compétences et de vos expériences. Elle doit être personnalisée pour chaque poste, montrant que vous avez pris le temps de comprendre les besoins de l’entreprise et comment vous pouvez y répondre. Une bonne lettre de motivation doit être concise, bien structurée et sans fautes d’orthographe.

L’objectif de la lettre de motivation est de persuader le recruteur que vous êtes le candidat idéal. Elle doit donc mettre en avant vos qualifications, vos expériences pertinentes, et surtout, votre enthousiasme et votre motivation pour le poste. Elle est l’occasion d’exprimer votre passion pour le domaine et de démontrer comment vos compétences et expériences précédentes vous préparent idéalement pour les défis du poste proposé.

La lettre de motivation est la carte de visite que l’on présente à l’employeur lors de la recherche d’un emploi. En effet, dans un marché de l’emploi aussi concurrentiel, un CV peut ne pas suffire à attirer l’attention des recruteurs. Une bonne lettre de motivation, en revanche, permet d’approfondir le degré de professionnalisme et la valeur ajoutée potentielle du candidat. Il existe toutefois quelques conseils pour rédiger une lettre de motivation efficace et ainsi se démarquer des milliers de candidatures.

Dans la lettre de motivation, il peut être utile d’indiquer brièvement le cheminement qui vous a amené à contacter l’entreprise. C’est une manière de faire preuve de proactivité et d’intérêt pour l’emploi que vous voulez obtenir. Parmi les points essentiels qui ne doivent pas manquer dans la lettre de motivation, citons tout d’abord :

• Comment vous êtes entré en contact avec l’entreprise ;
• Quelles sont vos motivations ;
• Quelle est la valeur ajoutée, en termes de compétences et de professionnalisme, que vous pouvez offrir à une entreprise ;

Toujours est-il, la structure d’une lettre de motivation se divise essentiellement en trois parties :

1. L’en-tête et l’introduction
2. Le corps du texte ;
3. La conclusion.

Introduction courte et directe

En ce qui concerne l’en-tête, il est préférable de contacter directement le responsable des ressources humaines, en recherchant ses références sur le web. Si ce n’est pas possible, il est bon d’indiquer le nom de l’entreprise. En effet, c’est une manière de montrer tout son intérêt de ce que l’on cherche, ce qui peut immédiatement attirer l’attention du destinataire et permettre de se démarquer des différentes lettres de motivation à un intitulé trop générique.

Ensuite, l’introduction doit être courte et directe, disons 5 à 7 lignes maximum. Bien entendu, l’objectif de cette première partie est d’attirer l’attention du recruteur en mettant en évidence les aspects qui pourraient vous faire sortir du lot, en vous présentant d’une manière positive et toujours avec enthousiasme, énergie, et assurance.

Corps de la lettre pour développer les points clés

Dans la seconde partie, vous devez préciser le poste pour lequel vous postulez, en soulignant les expériences professionnelles et les compétences qui vous rendent particulièrement apte à occuper ce type d’emploi. En plus de la liste des compétences techniques, vous devez aussi inclure les compétences non techniques et soft skills pour le poste demandé.

Vous devez également évoquer rapidement, mais avec précision votre vision de l’entreprise et pourquoi, elle vous attire au regard de son historique et de ses projets futurs.

Conclusion concise et impactante

La conclusion doit être formelle et indiquer clairement que vous attendez une réponse et éventuellement une convocation à un entretien. Les coordonnées de contact sont essentielles : téléphone et courriel.

Une lettre de motivation ne doit être ni trop longue ni trop brève. L’attention du recruteur doit être captée et maintenue tout au long du texte, qui ne doit pas dépasser 15 à 20 lignes. La forme doit être soignée. Une erreur de syntaxe ou (pire) d’orthographe peut sonner le glas de tout espoir de recrutement…

La première chose à faire est de lire attentivement l’offre d’emploi et les compétences requises. Ensuite, vous devez recueillir des informations sur l’entreprise (mission, vision, historique et valeurs) et sur les objectifs que vous visez afin d’obtenir une image mentale complète et détaillée de votre candidature. Toutes ces informations peuvent être obtenues sur le site officiel de l’entreprise, sur ses pages de réseaux sociaux et dans la presse..

Vous devez ensuite analyser votre profil professionnel, en identifiant les points forts et les caractéristiques qui font de vous la personne idéale pour le poste. Pour la rédaction de votre lettre de motivation, vous pouvez partir d’un modèle et l’adapter à une annonce d’emploi spécifique. Si, par exemple, vous postulez à un emploi d’aide-soignant, votre lettre de motivation doit être rédigée en fonction des caractéristiques de l’institution qui propose l’emploi.

En résumé, voici les conseils pour rédiger la lettre de motivation parfaite :

• Lisez attentivement l’offre d’emploi (compétences requises, expériences antérieures exigées) ;
• Recueillir des informations sur l’entreprise et sa mission ;
• Évaluez votre profil et trouvez vos points forts ;
• Résumez votre expérience professionnelle antérieure en 5/6lignes, en mettant en lumière les compétences acquises et tout ce qui vous distingue, vous rend unique ;
• Faire une relecture minutieuse pour éviter les erreurs avant de l’envoyer.

Nous reviendrons aussi plus en détails sur certains points énoncés. Mais pour l’heure, décryptons toutes les informations et concepts que vous allez présenter de votre plus belle plume pour rédiger la lettre de motivation gagnante.

Astuce : On estime qu’un recruteur consacre en moyenne moins de quatre minutes à l’évaluation d’un profil. La plupart des candidatures étant envoyées par courrier électronique, une bonne astuce pour simplifier le processus et rendre la lettre de motivation plus visible consiste à l’inclure directement dans le corps du courrier électronique, en y joignant uniquement le CV. De cette manière, les recruteurs ne perdront pas de temps à télécharger la pièce jointe et pourront immédiatement prêter attention au profil.

Informations de contact et adresse du destinataire

Comme dans une lettre classique, la première rubrique doit comprendre vos coordonnées. Ces informations doivent figurer en haut à gauche de votre lettre et comprendre les informations suivantes vous concernant :

• Nom et prénom
• l’adresse
• Adresse électronique
• le numéro de téléphone
• Date d’envoi

Vous devez également ajouter en haut à droite et une ligne en dessous de vos coordonnées, le nom de l’entreprise et son adresse.

Introduction personnelle et accrocheuse

Vous pouvez faire preuve de créativité avec par exemple des phrases qui accrochent l’attention, mais ce n’est pas une caractéristique attendue en priorité par un employeur.

Toujours est-il, le choix du style d’écriture utilisé dans la description du poste est une question que vous devez vous poser. Nous vous conseillons de conserver un style formel et professionnel afin de montrer que vous êtes une personne attentive et que vous vous souciez de tous les détails demandés par l’offre de candidature.

Exemples de phrases d’introduction standard :

• Par cette lettre, je souhaite soumettre ma candidature au poste de « Promoteur pour une ONG à Paris que j’ai trouvé sur StudentJob.

• Je vous contacte pour vous faire part de mon intérêt pour le poste de Vendeur Nespresso à Montélimar que j’ai trouvé surStudentJob, et je joins ma candidature. Accro au café et ayant déjà une expérience dans la vente pour le secteur du luxe, (…) .

• Je vous écris en réponse à votre offre d’emploi de « Junior Account Manager », que j’ai trouvée très intéressante : je suis un client très satisfait des produits Décathlon depuis de nombreuses années, et je serais donc motivé pour convaincre d’autres personnes de les choisir également.

Exemple de phrase d’introduction accrocheuse et créative

Hier, j’ai lu dans le journal qu’en France, une famille sur dix fait un don à au moins une cause par an. En tant que personne motivée par la charité, il est très important pour moi que la répartition des ressources sur la planète soit équilibrée. J’aimerais également contribuer à augmenter ce pourcentage, c’est pourquoi le poste de promoteur de votre ONG que vous proposez me conviendrait parfaitement.

Présentation de l’entreprise et du poste visé

Dans un second temps et juste après l’introduction de votre lettre de motivation, vous allez devoir nécessairement mentionner l’emploi spécifique auquel vous souhaitez postuler. La première phrase doit être une brève indication de l’intitulé du poste, puis vous devez expliquer au lecteur pourquoi vous envoyez cette lettre : comment avez-vous eu connaissance de l’offre d’emploi et pourquoi avez-vous décidé de postuler ? Vous devez également évoquer ce que vous connaissez de l’entreprise et des idées positives qu’elle vous inspire.

Mention des compétences et expériences pertinentes

Une fois que vous avez rédigé une bonne introduction et avez expliqué votre relation naissante avec l’entreprise, la suite constitue le cœur de votre lettre de motivation.

Dans cette partie centrale de votre lettre, vous devez mentionner ce que vous pouvez offrir à l’entreprise et pourquoi vous aimeriez y travailler. En définitive, c’est l’occasion de dire pourquoi vous seriez parfait pour le poste !

Pourquoi avez-vous pour projet de travailler dans cette entreprise et à ce poste ? Pour vous faciliter l’exercice n’oubliez jamais de consulter le site Web de l’entreprise et les médias sociaux, ainsi que de faire des recherches Google sur l’entreprise, etc.

Aussi, vous allez ranger au placard les clichés tels que « Je suis doué pour le travail en équipe, mais je suis également capable de travailler de manière indépendante » ou d’autres phrases vides de sens qui ont déjà été utilisées par 98 % des candidats. Non, vos compétences doivent justement servir à vous singulariser, c’est là tout l’enjeu de cette partie de la lettre de motivation !

En fait, vous devez examiner attentivement l’offre d’emploi et essayer de déterminer les qualités qui seront importantes pour le poste. Qu’est-ce qui fait que vous possédez ces qualités ? Quelles preuves pouvez-vous apporter que vous avez toutes ces qualités ? Voilà autant d’excellentes questions qui vous aideront à bien rédiger votre lettre de motivation et à mettre en lumière vos véritables compétences professionnelles, personnelles et techniques.

Enfin, rappelons encore une fois que la partie centrale de la lettre de motivation contient généralement entre un et trois paragraphes, de sorte que votre lettre de motivation ne doit pas prendre plus d’une page au total.

Quelques conseils et points à surveiller pour rédiger votre lettre de motivation :

Comme vous le comprenez maintenant, la lettre de motivation est aussi un document pour valoriser votre CV. Pour ce faire, vous devez autant que possible éviter de répéter des informations qui sont déjà sur votre curriculum vitae.

Présentation des motivations pour le poste

Pour exprimer au mieux vos motivations pour décrocher un emploi, vous devez utiliser le champ lexical et le vocabulaire de l’énergie positive et de l’enthousiasme. Vous devez faire comprendre au recruteur que vous êtes réellement intéressés par ce nouveau plan de carrière et que ce travail est ce que vous recherchez depuis toujours. Par exemple, vous pouvez écrire : « je serais très heureux de pouvoir m’impliquer dans ce travail. Il représente à mes yeux une réelle chance de progresser à la fois professionnellement et personnellement. »

Conclusion professionnelle et remerciements

À la fin de la lettre de motivation, vous devez mentionner votre objectif principal : un rendez-vous pour un entretien d’embauche ! Voici quelques exemples de fin de conclusion de lettre de motivation  qui peuvent vous inspirer :

• Avec cette lettre, j’espère avoir exprimé toute ma motivation et démontré tout ce que je peux apporter à l’entreprise [nom de l’entreprise] lors d’un entretien personnel.
• Je serais très heureux d’avoir une seconde occasion de prendre contact et de discuter de ma contribution au succès et au développement de votre entreprise.

Enfin, vous devez conclure votre lettre de motivation en remerciant votre interlocuteur pour le temps qu’il vous a consacré et l’attention qu’il vous a accordée. Vous pouvez également rappeler que votre curriculum vitae est joint à votre candidature.

Enfin, terminez la rédaction de votre lettre de motivation par « Je vous prie d’agréer, Madame, Monsieur, l’expression de mes sentiments distingués » ou encore « Mes sincères salutations « , par exemple. Quoi que vous décidiez d’ajouter, assurez-vous d’être professionnel jusqu’au bout !

Lorsque plusieurs candidats postulent pour un poste donné, la plupart d’entre eux présentent des caractéristiques professionnelles très similaires et tentent de correspondre au même profil professionnel, c’est-à-dire au profil requis par le poste à pourvoir.

Les recruteurs se trouvent alors dans une situation délicate, car ils doivent choisir un candidat unique parmi plusieurs candidats présentant les mêmes caractéristiques, au moins en termes de carrière, d’études et d’aptitudes.

En d’autres termes, il est évident que lors d’un processus de sélection, les candidats avec lesquels vous êtes en concurrence auront les mêmes exigences/caractéristiques que vous et vous aurez donc besoin d’éléments supplémentaires pour vous démarquer.

C’est là qu’intervient la lettre de motivation, qui vous permettra d’exposer des informations plus détaillées et plus personnelles sur votre profil.

De nombreuses personnes se concentrent tellement sur l’aspect formel et professionnel de leur lettre de motivation qu’elles en oublient l’objectif réel de ce document. En fait, votre objectif en rédigeant une lettre de motivation n’est PAS d’écrire une belle lettre formelle, mais d’obtenir le poste vacant pour lequel vous postulez, d’accord ?

Et pour ce faire, vous devez éviter absolument de commettre l’erreur de rédiger des paragraphes interminables avec un lexique compliqué et confus : n’oubliez jamais de permettre au recruteur d’apprendre à vous connaître de manière directe et sincère.

Conseil avancé pour rédiger une lettre de motivation :

Le ton et le débit de votre lettre de motivation doivent être les mêmes que ceux que vous utiliseriez pour discuter au cours d’un entretien, c’est-à-dire que vous utilisez un ton formel parce qu’il s’agit du recruteur mais que en même temps, vous n’hésitez pas à vous dévoiler en gardant un esprit ouvert et communicatif.

Personnaliser la lettre pour chaque offre d’emploi

Une lettre de motivation qui n’est pas personnalisée pour le destinataire et pour un emploi bien spécifique n’est pas une lettre de motivation. Sur le site Web officiel de l’entreprise,  il est souvent très facile de trouver le nom de la personne responsable qui recevra votre lettre et à qui vous devez l’adresser.

Vous pouvez également téléphoner à l’entreprise et demander le nom de la personne responsable, de sorte à personnaliser votre lettre de motivation.

Aussi, vous devez singulariser votre lettre de motivation en n’en rédigeant qu’une et une seule par candidature. Attention, les lettres de motivation génériques et généralistes, ne passent jamais inaperçues !

Éviter les erreurs de grammaire et d’orthographe

Une orthographe désastreuse, une syntaxe désordonnée et des erreurs de grammaire n’ont jamais leur place dans une lettre de motivation. Même si vous postulez pour un travail qui n’est pas élevé dans la hiérarchie, l’orthographe doit être impeccable et les phrases toujours formulées de manière à rendre parfaitement compréhensible vos propos.

Si votre lettre de motivation est truffée de fautes d’orthographe et d’erreurs de grammaire, immédiatement le recruteur va comprendre que vous n’avez pas relu votre document, que vous l’avez rédigé à la va-vite et que certainement vous est une personne peu exigeante de vous-même… autrement dit, autant de points faibles qui décrivent votre profil ! On oublie.

Mettre en avant les points forts, compétences et les réalisations

Pour avoir un impact réel, vous devez essayer de sélectionner les points forts que vous devez illustrer par des faits spécifiques, des réalisations, des résultats concrets, voire des chiffres.

Pourquoi vous considérez-vous comme un spécialiste dans ce domaine, que pouvez-vous apporter, comment pourriez-vous tirer le meilleur parti de ce travail?

Avec votre lettre de motivation, vous ne devez jamais laisser le recruteur avec toutes ces questions en tête, au contraire donnez-lui des faits concis et précis en mettant en valeur toutes vos compétences et points forts !

Les avantages de télécharger et remplir une lettre de motivation en ligne sont évidents :

• Design professionnel ;
• Modèles de lettre de motivation disponibles pour toutes sortes de candidatures ;
• Gain de temps énorme ;
• Permet d’envoyer des lettres de motivation uniques pour plusieurs offres d’emploi ou candidatures spontanées.

De même, vous pouvez exporter le document final au format PDF afin qu’ils ne subissent aucune modification lorsque vous l’enverrez au responsable des ressources humaines

Rapide et pratique

L’interface de notre site pour télécharger une lettre de motivation en ligne est hyper simple à utiliser et bien plus pratique que si vous deviez rédiger votre lettre de motivation sur Word.

En téléchargeant une lettre de motivation en ligne, vous allez pouvoir écrire votre document en moins de 10 minutes. Mais rien ne vous interdit, bien au contraire, de la personnaliser au maximum.

Personnalisable en ligne

Certes, les modèles de lettre de motivation en ligne peuvent être utilisés tels quels, mais nous vous conseillons activement de les personnaliser afin d’en tirer le meilleur parti. Toutes les phrases, toutes les formules, ainsi que le design de votre lettre de motivation à télécharger sur Internet sont 100 % personnalisables depuis notre plate-forme.

Accès à des exemples professionnels

Les modèles de lettre de motivation que vous pouvez consulter et lire sur notre site sont autant d’exemples professionnels sur lesquels vous pouvez vous inspirer.

Vous ne savez pas à quoi ressemble une lettre de motivation ? Vous manquez d’inspiration pour rédiger votre lettre de motivation ? Alors, retrouvez des dizaines et des dizaines d’exemples professionnels pour trouver les meilleures idées !